提升学历——高学历的九大好处：在职人员提升的九大意义

  用人单位对人才的文化水平需求不断的提高，学历证书已成为衡量人才的标准。因此，拥有国家承认的学历是进入职场必不可少的门槛之一。那么，提升学历到底有哪些好处？

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  每年毕业时，找工作都是毕业生和家长头疼的事，但是高学历往往就业机会更多、选择面更广、更加得到企业亲睐。因为学历低会丧失许多理想的工作机会，即使再有能力也得不到表现！

  国有企业和事业单位，在人事管理上还在延续计划经济的做法，用人时设置门槛。在个别企业中，本科以上的毕业生招进去就能进入编制，成为正式工，而高职大专生招聘进去就只能是临时工。本科以上的奖金和提升机会都比专科相对好很多。

  许多单位（尤其是国家机关和事业单位）提拔干部、竞选领导的门槛都是要求本科以上学历，即使自己可完全胜任，却没有竞选资格。

  在职人员若在规定年限拿不到本科及以上学历，在人事改革中会直接引发下岗。因此，对于学历不足的你，应该快速提升学历，做到双重的保险才可以稳居职场。

  有了本科学历，就可以直接报考全国统招研究生，而专科生只能在专科毕业满两年后以同等学力报考研究生（现在基本上没有一所院校招收专科生，都是要求本科且具备学士学位），专科生考MBA也要毕业五年后才可以，而且不容易录取！

  大多数职业资格考试都要求本科以上学历，如公证员、法律、法官和检察官司的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历，国家承认均可，如许多律师本科都不是学法律的，学中文的、经济的、化工的，什么专业都有。而如果只是专科，不管是哪个专业，也不管毕业于哪个学校，都不能考公证员、律师、法官和检察官等。

  公务员工作稳定，待遇较高，压力较小，又有权力，而人事部规定，公务员岗位需要通过公，通常只有基层和艰苦的岗位留给专科（偏远地区）。非统招普通全日制因没有相关学位证书对于要求学位证书的公务员职位没有报名资格。

  许多国家都承认中国的本科学历，有了本科，就可以在国外直接报读更高一级学历，不需要在国外再荒度时间，这样会省许多费用。

  职称评定时候学历是必须门槛，初级职称、中级职称、高级职称都需要相应的学历及毕业年限！

  不难想象，没有学历要求的工作圈子可能大部分没有学历，要求高学历的工作圈子大多数是高学历人群！